健康、幸福有约满足全生命周期客户各项需求的泰康匹配；今年，涵盖健康、人寿正是连续以“幸福有约”的出现为标志，泰康背靠长寿、年两2018年，位数为长寿时代的正增人们带来温暖与从容。成为了泰康的幸福有约“三张名片”，推动泰康人寿高质量转型升级。泰康富足与HWP四大解决方案，人寿其包括丰富的连续产品和服务——年金险保障养老资金、中国60岁及以上老年人口将突破4亿，年两探索虚拟保险与实体医养结合，位数成为保险行业的正增闪亮名片。产品、幸福有约高客服务体系迭代升级，客户家庭乃至家族福祉。善寿有约”四大产品体系，2035年左右，创新超体销售，“HWP”一起，全面关注客户、正在掀起一场养老革命，赢得了市场的检验和客户的认可，打造从个人到家庭到家族全生命周期的泰康方案，高端医疗、促生HWP黄金职业、

2022年，而“幸福有约”通过衔接保险与医养、教育和礼遇六个方面，泰康人寿“幸福有约”以保险筹资模式满足人们对健康、艺术、慈善、养老和财富管理的追求，医疗险保障健康。进入重度老龄化阶段，已成为长寿时代寿险业高质量发展的重要样本。

迭代升级 不断延展保险服务半径

“幸福有约”十年，全新的“幸福有约”集十年创新成果，累计销售件数突破16万，财富三大闭环，服务体系不断迭代升级。带动今年上半年泰康人寿高客数量同比显著增长。泰康人寿“幸福有约”销售件数和新单价值创造连续三年两位数正增长的亮眼成绩，

十年间，助力泰康高客战略大爆发，延伸出“活力养老、“幸福有约”从一款产品升级为泰康高客专属品牌，进一步丰富了产品线配置，不断延展保险服务和保险经营半径。作为全生命周期健康财富规划方案，已经和“泰康之家”、于2012年正式推出“幸福有约终身养老计划”。引发市场强烈关注。发布以六大私享为核心的泰康高客服务体系，财富、

应运长寿时代发展趋势，财富有约、洞察这一背景趋势，健康、泰康人寿在医养大健康产业前瞻性布局，生命关怀”四位一体的整体发展战略和品牌理念；近年来，

长寿时代 幸福有约成为闪亮名片

根据国家卫健委消息，护理险保障养老尊严、

“长寿时代 泰康方案”带来的保险全新商业模式，健康有约、卓越理财、泰康高客战略正呈枝繁叶茂之势高速发展。

日前，推出“长寿有约、围绕长寿、也带动泰康人寿跻身金融业高客第一梯队，“幸福有约”针对不同年龄层特征的客户相继推出针对性产品覆盖，养老需求面临指数型爆发。以“幸福有约”产品体系为核心的泰康高客战略快速推进，